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一是推動轉型，緊抓服務管理升級。全區14所敬老院均實行法人登記，通過公開招標，150張以上床位的公辦養老機構均委托有資質的民辦養老機構接管運營，實現管理的專業化、制度化、規范化，院民生活水平大幅提升。投入218萬元對公辦養老機構進行適老化改造，安裝電梯，進行室外綠化，提高院民生活的舒適度和滿意度。

二是多措并舉，緊抓機構安全監管。實施養老機構消防安全提升工程，完成對公辦養老機構的消防改造。建立智慧安全監控系統，實現政府督導、行業監管、單位履責三級聯動、逐級預警機制，通過“人防+技防”方法，對養老機構安全形成立體化防控。引入第三方對養老機構消防設施進行定期維護。實行養老機構聘用門衛和專業電工制度，嚴格落實24小時值班制度。建立養老機構安全隱患發現機制和監督檢查長效機制。

三是解決難題，緊抓醫療養老結合。全設立醫務室，派駐專職醫生，備齊常規藥品。投入資金229萬元設立2家區級醫養結合型失能老人集中護理中心，吸納特困失能老人或家中因病、因殘的失能失智老年人入住，實行集中托養管理。印發《關于解決特困供養人員門診醫療費用的通知》，解決特困供養人員門診和住院醫療費用難題。