實施鄉村振興，產業是基礎，人才是關鍵。潁州區加大鄉村人才培育力度，增強農業產業現代化，不斷提升全區農業的競爭力、創新力、供給保障力，促進鄉村振興高質量發展。
今年是安徽省首次開展鄉村振興人才職稱評審工作。潁州區人力資源和社會保障局加大宣傳，鼓勵更多有資質、符合要求的一線農業工作者參加評審。
潁州區人力資源和社會保障局專技辦 工作人員 王思雅說：“評審機制更加靈活，比如符合高級職稱條件的，可以不受初級、中級逐級申報的限制，直接申報高級職稱。先由村、鎮推薦至區農業農村局，人社局和農業農村局進行初審，初審符合條件的，逐級推薦至市人社局進行評審。”
按照省、市文件要求，潁州區圍繞11個專業，開展高級、中級、初級三個層級職稱評審，審核推薦了鄉村振興人才高級職稱32人、中級93人、初級267人。評審范圍主要面向主要面向長期扎根基層、從事適度規模生產經營的高素質農民、家庭農場生產經營者、農村集體經濟組織和新型企業經營主體人員、農業社會化服務組織人員、農村手工藝者、民間藝人、技術能手、在鄉返鄉下鄉回鄉創新創業帶頭人、電商營銷人員及其他涉農鄉村人才。
潁州區人力資源和社會保障局黨組成員 副局長 李永紅說：“職稱評審向“職業農民”開放，這是對人才的尊重，也是大力培養鄉村振興人才的創新之舉，可以打破基層人才發展“天花板”，助推更多“土專家”“田秀才”脫穎而出。此外，農民評職稱”可以增強農民身份的認同感和歸屬感，激發鄉村人才創新創業活力，為鄉村振興和農業農村現代化注入強大的人才動力，這是農民評職稱的出發點，也是落腳點。”
實現產業振興，既要有人才，也要有產業。潁州區各地通過“有為政府”引導更多人力投入、物力配置、財力保障轉移到鄉村振興上來；通過“有效市場”合理配置資源，充分挖掘鄉村多種功能和價值，推進農村一二三產業深度融合發展。在潁州區三合鎮郭寨村，一家生產速凍食品的企業車間，工人正在加緊生產訂單。由于當地服務好，配套全，這家企業不僅留了下來，而且逐年壯大。
阜陽市萬宜佳食品有限公司總經理 陳盛武說：“7個年頭，從800平方的廠房面積已經擴展到6000平方，人員也是從二十號人現在發展到八九十號人員。每年產值都是50%的遞增，效益各方面都不錯。村集體、村民、企業達成三方共贏。”
阜陽市萬宜佳食品有限公司員工 劉彥蘋說：“我在這家門口本地企業干了7年了，收入一個月6000元到7000元，他們（企業）效益好，我們員工工資就逐漸比較穩定。只要咱們用點心，都能做好，不難學。”
以產業振興全面推動鄉村振興，三合鎮做好產業大文章，堅持科學規劃，統籌布局，優化營商環境，全力以赴抓重點、破難點、創亮點，走出了一條因地制宜、突出特色的產業發展之路，帶動鄉村全面振興。
潁州區三合鎮郭寨村黨總支書記 劉炳強說：“目前我們村有各類企業近15家，其中農副產品企業4家。通過發展產業，我們村集體收入約60多萬，帶動全村就業人數的200多人，人均收入3萬左右。”
人才聚集，鄉村振興有底氣；產業興旺，鄉村發展有活力。潁州各地正完整準確全面貫徹新發展理念，統籌各方力量，強化協作配合，在鄉村治理、產業發展上下功夫，走出一條鄉村振興的康莊大道。
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